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Actividades: -Apoyar en la evaluación del clima laboral y la satisfacción de los empleados. -Asistir en la implementación de programas de bienestar y salud laboral. -Colaborar en la elaboración y aplicación de estrategias de desarrollo organizacional. -P 2025-04-05 07:37:48 – Postado por: ciudadanuncios.com.mx |
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